AİLE ŞİRKETLERİNDE KURUMSALLAŞMA KONUSU GSO’DA KONUŞULDU

Gaziantep Sanayi Odası (GSO) ve Aile İşletmeleri Derneği (TAİDER) iş birliğinde ‘’Aile Şirketlerinde Nesiller Arası Devir ve Kurumsallaşma Süreci’’ konulu panel gerçekleştirildi.
Editör
Demo Admin
Yayın
15 Mayıs 2025 20:03
Güncelleme
15 Mayıs 2025 20:05


Gaziantep Sanayi Odası (GSO) ve Aile İşletmeleri Derneği (TAİDER) iş birliğinde

‘’Aile Şirketlerinde Nesiller Arası Devir ve Kurumsallaşma Süreci’’ konulu panel

gerçekleştirildi.

GSO Meclis Salonu’nda gerçekleştirilen panele GSO Yönetim Kurulu Üyeleri Bora

Tezel ve İbrahim Kara, Gaziantep Sanayi Odası Mesleki Eğitim Merkezi (GSOMEM)

Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Hakan Çakıcı, Gaziantep Mesleki Yeterlilik Sınav

Belgelendirme ve Danışmanlık A.Ş. (GASBEM) Yönetim Kurulu Üyesi Murat Hakan

Yusufoğlu, TAİDER Yönetim Kurulu Başkanı Fatma Olten, GSO Meclis Divan Kurulu

Üyesi ve Tüfekçi Makine Yönetim Kurulu Başkanı Metin Yıldırımdemir, Çilingiroğlu

A.Ş. Genel Müdürü Başak Kurtoğlu, Abalıoğlu Holding Yönetim Kurulu Üyesi Cafer

Abalıoğlu, Goldeks Tekstil Ceo’su Süleyman Çalışkan, yeni nesil sanayici platformu

üyeleri ve firma yetkilileri katıldı.

GSO YÖNETİM KURULU ÜYESİ BORA TEZEL

Panelin açılış konuşmasını gerçekleştiren GSO Yönetim Kurulu Üyesi Bora Tezel,

‘’Şirketlerimizin sürdürülebilirliğinin temelinde kurumsallaşmanın en önemli unsur

olduğu bir gerçektir. Avrupa ülkeleri gibi gelişmiş ülkelerde asırlık şirketler varken,

bizim gibi gelişmekte olan ülkelerde şirket ömürleri maalesef istenilen noktada

değildir. Şehrimiz ve ülkemiz şirketlerinin büyük kısmı aile şirketlerinden

oluşmaktadır. Bu bizim birlikteliğimizin güce dönüşmesi ve müteşebbis ruhun ortaya

çıkmasında bir avantaj olmuştur. Ancak gelinen noktada, her alanda olduğu gibi

ölçülebilir, sistematiği olan, planlı ve geleceğe dönük olarak kendisini yenileyebilen

kurumsal yapılar için bir ihtiyaç haline gelmiştir’’ dedi.

Kurumsallaşma ve kurumsal sürdürülebilirlik aile şirketlerinin uzun yıllar ayakta

kalabilmesi için bir gereklilik olduğunu belirten Bora Tezel, ‘’Şirket ve aile anayasası

uzun soluklu bir süreç olsa da işimizi kolaylaştıran, önümüzü açan ve doğru adımların

atılmasını sağlayan dayanak noktalarıdır. Köklü şirketleriyle Türkiye’nin öncü sanayi

kuruluşlarının yer aldığı ve üretim hacmiyle ülkemize örnek olan şehrimizde de

firmalarımızın kurumsallaşma ve şirket anayasası konularında çalışmalarının

olduğunu biliyoruz’’ diye konuştu.

Gaziantep Sanayi Odası olarak 2021 yılında ‘Yeni Nesil Sanayici Platformu’nu

kurduklarını dile getiren Tezel, “Aile şirketlerinin kurumsallaşması ve

sürdürülebilirliğinin sağlanması, kuşaklar arası tecrübe paylaşımı ve şirket

yönetiminin yeni nesile geçiş süreçlerinin sağlıklı yürütülmesi ve kolaylaştırılması

hedefiyle bugüne kadar çok sayıda organizasyon ve proje hayata geçirdik. Oluşumda

yer alan sanayicilerimizle kendi şirketlerimizden başlayarak kent sanayimizin

kurumsallaşma süreçlerine katkıda bulunarak çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Kuşaklar

arası görev devirlerinde de platformumuz çalışmaları ile çok başarılı bir süreç

yürütüyor. Bugün yapılacak paylaşımların da tüm bu süreçlere önemli katkılarda

bulunacağına ve yeni ufuklar açacağına yürekten inanıyorum’’ ifadelerini kullandı.

TAİDER YÖNETİM KURULU BAŞKANI FATMA OLTEN

TAİDER Yönetim Kurulu Başkanı Fatma Olten de yaptığı konuşmada, aile

şirketlerinin sürdürülebilirliğinde nesiller arası sağlıklı geçişin ve kurumsallaşmanın

 

hayati öneme sahip olduğunu vurgulayarak, şunları kaydetti: ‘’Türkiye’de özel

sektörün büyük bölümünü oluşturan aile işletmeleri, ülke ekonomisinin bel kemiğidir.

Ancak bu işletmelerin uzun ömürlü olabilmesi için kurumsal yapılarının

güçlendirilmesi ve nesiller arası geçiş süreçlerinin planlı bir şekilde yürütülmesi

gerekir.”

Ölten, “Bizler TAİDER olarak aile şirketlerinin hem ekonomik hem de sosyal

sorumluluklarını sürdürebilir kılmaları için rehberlik ediyor, deneyim paylaşımı

platformları oluşturuyoruz. Gaziantep gibi üretim ve girişimcilik kültürünün güçlü

olduğu şehirlerde bu tür iş birlikleriyle daha fazla aile şirketine ulaşmayı hedefliyoruz”

şeklinde konuştu.

Açılış konuşmalarının ardından gerçekleştirilen panelde GSO Meclis Divan Kurulu

Üyesi ve Tüfekçi Makine Yönetim Kurulu Başkanı Metin Yıldırımdemir, Çilingiroğlu

A.Ş. Genel Müdürü Başak Kurtoğlu, Abalıoğlu Holding Yönetim Kurulu Üyesi Cafer

Abalıoğlu ve Goldeks Tekstil Ceo’su Süleyman Çalışkan katılımcılar ile bilgi ve

deneyimlerini paylaştılar.

Bir Yorum Bırakın

Popüler Yazılar

Nöbetçi Eczaneler

18 Mayıs 2025 Pazar Günü Nöbetçi Eczaneler